Starke, S. (2010). Führungskultur in High Risk Environments: Eine empirische Untersuchung in den Arbeitsfeldern Polizei, Medizin, Business Continuity Management. Verlag für Polizeiwissenschaft.
Cita Chicago (17th ed.)Starke, Susanne. Führungskultur in High Risk Environments: Eine Empirische Untersuchung in Den Arbeitsfeldern Polizei, Medizin, Business Continuity Management. Frankfurt [am Main]: Verlag für Polizeiwissenschaft, 2010.
Cita MLA (8th ed.)Starke, Susanne. Führungskultur in High Risk Environments: Eine Empirische Untersuchung in Den Arbeitsfeldern Polizei, Medizin, Business Continuity Management. Verlag für Polizeiwissenschaft, 2010.
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