Cita APA (7a ed.)

Hesse, J., & Schrader, H. C. (2002). Assessment Center: Das härteste Personalauswahlverfahren bestehen / Hesse/Schrader. Eichborn.

Cita Chicago Style (17a ed.)

Hesse, Jürgen, y Hans Christian Schrader. Assessment Center: Das Härteste Personalauswahlverfahren Bestehen / Hesse/Schrader. Frankfurt am Main: Eichborn, 2002.

Cita MLA (8a ed.)

Hesse, Jürgen, y Hans Christian Schrader. Assessment Center: Das Härteste Personalauswahlverfahren Bestehen / Hesse/Schrader. Eichborn, 2002.

Precaución: Estas citas no son 100% exactas.