Hesse, J., & Schrader, H. C. (2002). Assessment Center: Das härteste Personalauswahlverfahren bestehen / Hesse/Schrader. Eichborn.
توثيق أسلوب شيكاغو (الطبعة السابعة عشر)Hesse, Jürgen, و Hans Christian Schrader. Assessment Center: Das Härteste Personalauswahlverfahren Bestehen / Hesse/Schrader. Frankfurt am Main: Eichborn, 2002.
توثيق جمعية اللغة المعاصرة MLA (الطبعة الثامنة)Hesse, Jürgen, و Hans Christian Schrader. Assessment Center: Das Härteste Personalauswahlverfahren Bestehen / Hesse/Schrader. Eichborn, 2002.
تحذير: قد لا تكون هذه الاستشهادات دائما دقيقة بنسبة 100%.